Heiona mesure le bien-être au travail à partir de l'agenda de vos équipes et d'un ressenti déclaré, pour agir tôt sur la charge et le stress.
Trois leviers pour les RH et les managers, un outil simple et respectueux pour les salariés.
La charge réelle de la semaine est lue depuis le calendrier, en lecture seule. Rien à saisir à la main.
Un score de bien-être clair, suivi dans le temps, avec les six causes de tension du référentiel INRS.
Pics de charge, autonomie en baisse, équipe sous le seuil : vous êtes prévenu avant la rupture.
Prise de rendez-vous rapide et confidentielle avec un psychologue ou la médecine du travail, directement depuis l'app.
Trois étapes, de la connexion à l'action.
Le salarié relie son agenda Google en un clic, avec consentement explicite. Accès en lecture seule.
Chaque jour, un geste simple pour noter sa journée et les événements qui ont pesé.
RH et managers suivent le climat par équipe et lancent des campagnes QVT ciblées.
Le ressenti de stress est une donnée de santé sensible. Heiona stocke l'individuel de façon chiffrée ; l'entreprise ne voit jamais qu'un agrégat.